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【規程・文例集】「時間外労働・休日労働に関する協定(36協定)」のひな型
足元で増加中の残業時間。無駄な残業を削減するための3ステップ
【朝礼】管理職の皆さん、もっと闘ってください
知らないと恥ずかしいレベルの「労働時間」
始業と終業の時間を柔軟に調整できる変形労働時間制(フレックスタイム制も含む)の基本ルール
新しい働き方を実現するみなし労働時間制と高度プロフェッショナル制度
【健康経営】 「花粉症」の社員が経営を圧迫!? 治療法やおすすめの福利厚生を紹介
【規程・文例集】「ストレスチェック制度実施規程」のひな型
これでストレスチェック制度は万全! 47項目の実務チェックリスト
健康診断のやりっ放しは禁物! 本当に大切なのは「異常」の所見があった社員への対応
社員の健康診断はどこまで自由にできるのか? 場所や診断項目はルールを守りつつ工夫しよう
【規程・文例集】最新法令に対応した 「安全衛生管理規程」のひな型
【規程・文例集】最新法令に対応した「安全衛生委員会規程」のひな型
【健康経営】最新法令に対応。会社に義務付けられている社員の健康管理の全て
建設業の労災防止! 注文者や事業者それぞれの義務と、建設業特有の安全衛生管理体制をチェック
自社に必要な「安全衛生管理体制」が一目で分かる! ホワイトカラーも要チェックの担当者・委員会一覧表
【2024年度版】社員に関する法定義務の一覧表
【未来に続くこと葉】ナポレオン・ボナパルト(軍人)
108人の経営者に聞きました 社員に「転勤」を拒まれたことがある企業が過半数。転勤はオワコンか?
なぜ、「気候変動」が問題なのか?/基礎からわかるグリーントランスフォーメーション(GX)#1
【分かりやすい原価計算(6)】設備などの初期投資は、超・固定費~投資の判断を左右する「回収期間」~
【分かりやすい原価計算(5)】在庫と資金繰りの関係 ~在庫はまさにお金そのもの~
指揮者・小澤征爾氏。「世界のオザワ」が音楽で探求し続けたものが分かる一言とは?
【朝礼】「量質転化」で毎日が変わります
【分かりやすい原価計算(4)】 固定費の配賦と直接原価計算~固定費を製品に割り当てるのは難しい~
【分かりやすい原価計算(3)】管理会計PLとCVP分析~原価計算に特有の費用の分け方~
【分かりやすい原価計算(2)】原価の区分~原価計算特有の費用の分け方
【分かりやすい原価計算(1)】原価の範囲~赤字覚悟!? どこまでが原価に含まれているの?
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